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　　為深入貫徹新時代黨的組織路線和全國、全省組織部長會議精神，4月24日，按照集團公司黨委安排部署，黨委組織部舉辦干部工作業(yè)務(wù)培訓班，集中進行選人用人全過程各環(huán)節(jié)工作培訓，各子（分）公司組織人事工作分管領(lǐng)導、組織人事部門負責人和業(yè)務(wù)骨干共133人參加培訓。

　　此次培訓班重點圍繞選人用人工作程序、干部管理監(jiān)督、人事檔案管理等內(nèi)容進行業(yè)務(wù)培訓，采取線上+線下相結(jié)合方式開展，旨在推動組織人事干部進一步提高政治站位，深化思想認識，切實增強做好干部工作的緊迫感和責任感，持續(xù)提升政治理論水平和干部工作業(yè)務(wù)能力，全面補齊組織人事部門工作中的短板弱項，不斷推動集團公司干部工作上臺階上水平。

　　培訓班要求，各級黨組織要認真學習貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，不斷強化黨組織對選人用人工作的領(lǐng)導和把關(guān)作用，選準干部、用好干部。各級組織人事部門要健全完善干部選拔任用體系，嚴格履行選人用人工作程序，嚴守干部選任工作紀律，從嚴管理監(jiān)督干部，不斷提高干部工作整體質(zhì)量和水平。組織人事干部要把公道正派作為立身之本，始終保持敬畏之心，嚴格按政策、按規(guī)矩、按程序辦事，做到堅持原則不動搖、執(zhí)行標準不走樣、履行程序不變通；要始終保持本領(lǐng)恐慌，面對工作沉下心來分析形勢、吃透政策、研究對策，做到政策執(zhí)行精準無誤、日常工作精益求精，不斷開創(chuàng)工作新局面，為集團公司改革發(fā)展提供堅強組織保證。

　　（黨委組織部  供稿）